文章来源：福建省注册会计师协会

一、IPA简介

公共会计师协会（IPA）成立于1923年，是国际会计师联合会（IFAC）和亚太会计师联合会（CAPA）的全会员资格成员，位列全球会员人数最多的前20家会计师专业团体，也是全球最大的服务于中小事务所/中小企业的会计专业团体。
根据《澳大利亚证券与投资委员会（ASIC）法案2001》第五款第（1）条、《澳大利亚公司法2001》第9条及《澳大利亚证券与投资委员会（ASIC）法案修正案2001》第2AC条界定，IPA会员是”合格会计师”。IPA会员会籍包括三个级别：初级公共会计师 AIPA、公共会计师 MIPA、资深公共会计师 FIPA。会员可享有的服务和权益请见附件1：《公共会计师协会会员服务及权益介绍》。

二、报名条件

（一）公共会计师（MIPA）
财会类相关专业三年全日制大专学历及八年（含）以上财务相关工作经验；或财会类相关专业本科学历及五年（含）以上财务相关工作经验；或财会类相关专业研究生学历及两年（含）以上财务相关工作经验。
（二）资深公共会计师（FIPA）
财会类相关专业研究生及以上学历，并具15年以上财务相关工作经验，其中含5年以上高级管理经验（事务所所长、合伙人、主任会计师等），需提交资料后个案评估。

原文刊载于：
中国会计视野 2020年03月05日 –【2020致辞:公共会计师协会集团中国首席代表陈荣】

2019年对于很多人来说都是极为挑战的一年。经济下行的压力带来企业生存与岗位竞争加剧，科学技术进步对于专业工作份额逐步挤压。行业里充斥各种新名词，转场与各大峰会论坛的会计们发现越来越听不懂内容或者陷入更深的迷茫。站在台上宣讲的越来越多是IT行业融合精英，内容有一半是软件和人工智能如何将现有的工作做得更好，以及完成原本不可能的工作。总裁到办公室之前，决策所需要的重要数据， 包括财务、运营、人力资源、营销等等已经分门别类的呈现，并且可以通过可视化界面以各种形式自行演播。事实上，我们能够看到财务专业呈两极化发展，一方面高度与信息技术融合，另一方面小微企业陷在基本财务功能向管理要效益转化的困局中，不知道如何自救。

公共会计师协会（Institute of Public Accountants Group, IPA Group）2019年进一步调整长期发展战略，明确提高中小企业与中小事务所生活质量为愿景，领先以陪伴会员拥抱改变为职责。IPA协会集团倡导与影响工作集中在三个方面：中小企业生存质量、财务信息安全、财务人员精神健康。这其中包括了一百多个提案各种各类提案，包括在会计师组织、地区政府、行业相关领域等，也包括了第二版澳大利亚小企业白皮书修订与发布。我们非常高兴看到国际小企业理事会采纳我们的建议，更积极推动会计行业对中小企业发展的支持政策，也看到澳大利亚成立了政府担保的小微企业融资基金。全年五百多场次的专业持续发展课程与培训中，协会提供相当多的内容涉及信息技术利用与安全问题。 最与众不同的应该是在财务人员精神健康问题上的付出与投入。 任何时候我们的会员作为财务的负责人或者专业执业的专业人士都是最先看到我们作为咨询业务的负责人在面对各种精神问题的表现时是不是应该有所反应？毕竟解决人的问题，才有可能解决运营问题， 解决财务问题。

回到一开始的话题上， 面对科学技术极速发展的现实，我们该做什么？能做什么？有人曾经预言10年内传统财务工作岗位消失85%以上。 这恐怕不是危言耸听，但是我们高兴地看到有更多职业被创造出来，并且新职业的产生速度远远超过被取代的速度。职业化分工更精细，更明确。如果从服务对象来说，针对人的个体服务会越来越精细。如果从工作性质来说，能够在智能规则和客户中间沟通的岗位将越来越重要。有两种工作不会消失，一种是为人和企业的差异化需求服务，还有一种是在机器数字智能语言和产品中间进行沟通工作。信息与智能自成体系。财务人员最需要的能力是沟通能力，不仅包括人与人之间，还包括人与机器和软件之间的沟通能力。，如果认识到这一点，我们就知道自己该做什么和能做什么。
原文出处：http://news.esnai.com/2020/0305/200568.shtml

2019年4月20日上午，澳大利亚公共会计师协会（IPA）国际教育总经理兼中国区首席代表陈荣女士一行4人到访了位于西安的陕西省注册会计师协会（SHAANXICPA）。陕西省注册会计师协会秘书长石计宝先生率考试培训部田艳丽部长、李宪社主任，综合信息部龚稳山部长及两位协会办公室工作人员热情接待。

秘书长石计宝先生对于此次会面表示十分期待，向IPA的到来表示强烈欢迎。他指出这是一次传经送宝的交流过程，通过了解IPA和陕西省注册会计师协会的各自工作情况，加深彼此认识，相互借鉴经验，为未来合作打下良好基础。石秘书长首先向来访人员介绍了陕西省注册会计师协会作为省财政厅的下属单位，成立于1988年，内设三部一室，秉承着发展、共享、法治、服务、绩效的宗旨服务与管理着陕西省4000余名会计人员及240余家中小会计师事务所。

随后，石秘书长进一步介绍了协会对当地会员开展的继续教育工作形式，采取分类分批次划分，施行“传帮带”的学习模式，兼依托于三个国家会计师学院、网络教育培训方式，全面进行人才培养建设工作。石秘书长坦言目前的对外培训交流工作遇到瓶颈，协会希望借助此次会谈机会搭建起友谊桥梁，突破或丰富现有的继续教育形式。

IPA国际教育总经理兼中国区首席代表陈荣女士对石秘书长的期盼作出了积极肯定的回应。在简单介绍了IPA的协会职能、社会地位和会员情况之后，她就陕西省注册会计师协会的独有情况分享观点。与之呼应的是，IPA同样肩负着“提高中小企业生活质量”的使命，坚持“每一家小企业都有我们会员辅佐”的愿景，高度关注并致力于推动中小企业和中小事务所（SME/SMP）的良性发展。IPA基于协会的使命和责任，逐步完善中澳双方人才交流模式，为引领和提升国际会计职业人才发展而创造契机。

会谈最后，石秘书长总结道，陕西省注册会计师协会将通过引领会计职业人才“走出去”来提升会计人员知识结构层次的更新，积极响应“一带一路”倡议精神，加强国家间经济互融，为构建人类命运共同体注入人文内涵。